【宣讲时间】2023年10月20日19:00-21:00
【宣讲地点】学武楼（1号楼）A108
招 聘 简 章
学而思2024届秋季校园招聘
企业基本情况：
初步认识学而思
学而思于2003年成立，是一家以内容能力与科技能力为基础，以科教、科创、科普为战略方向，助力人的终身成长，并持续探索创新的综合性教育品牌。2010年，学而思在美国纽交所正式挂牌交易，现于北京、上海、广州、深圳等37个城市均设立分校，拥有约10000名员工，为千万用户与家庭提供优质服务。
目前，学而思业务范围覆盖素养教育、高中教育、国际教育、大学生服务与托管等，并已成功开拓海外业务，持续探索素质教育产品、智能学习硬件和软件研发等领域，保持整体业务的多元布局，实现健康、持续增长。
全国业务分布与人才概况
学而思目前在全国37个城市开设线下分校，开设150+个教学点，云分校业务覆盖全国并拓展到海外；
公司在职员工人数9000+，90后比例超过88%，211学历及以上占45.6%，是一支充满活力的高质量团队。
- 我们的伙伴中教师占比59%，其中61%为专职教师，精专授课；39%为全职教师，除授课外承担同时其它业务相关的职能职务。师资力量雄厚，新老师培训与帮带体系完善，助力新老师专业技能和职业素养的全面提升和快速成长。
- 其余非教师岗的全职员工包含教学、教研、运营、技术、产品、业务支持等10余种职能序列。岗位需求多样化，职能通道专业化，发展路径个性化。
目前学而思的主营业务包含学而思素养、学而思高中、学而思国际、学而思大学生、彼芯托管等，分别面向不同的客户群体，满足各年龄段孩子在各场景阶段下成长发展的需要。
创新大事记（2021-2023）
联合国教科文战略合作伙伴、中国航天事业战略合作伙伴；
获国家科技部认证智慧教育国家新一代人工智能开放创新平台；
清华大学就业实践基地、北京大学大学生就业领域人才战略合作伙伴；
2015-2020年，连续六年入选BrandZ最具价值中国品牌100强；
2017-2020年，连续四年入选BrandZ品牌价值增速第一名；
中国探月工程战略合作伙伴、中国火星探测工程战略合作伙伴；
入选中央广播电视总台品牌强国工程
招聘计划：
招聘岗位：
方向：创新思维、人文创作、编程、科学实验
【创新思维】课程围绕建筑与结构、城市与生活、地球与空间、逻辑与关系、经济与规律、信息与智能六大单元，带领孩子在真实场景中探索问题。
【人文创作】通过疆土民风、自然博物、文明宝藏、社会人生、时代强音五大主题的人文素材输入，提升孩子的感知力和思辨力。
【科学实验】以实验为载体、搭建从好奇心到科学素养的桥梁，内容涵盖物质科学、生命科学、地球与宇宙、技术与工程四大基础科学领域。
【编程】包含机器人编程课和少儿编程课两套课程体系，助力孩子逐步塑造契合信息时代的思维模式。
岗位职责：
①负责素养类课程线下小班/在线小班授课（主要面向7-12岁年龄段学生），负责课程设计和管理；
②定期参加教师培训及教学研讨活动，提升自身学术素养及授课质量；
③跟进学生学习情况，提供合理可实施的个性化方案帮助学生能力提升；
④负责素养类课程的产品运营相关工作，包括招生渠道运营及活动策划、直播、讲座等工作。
任职资格：
①本科及以上学历；
②表达流畅，有较强的责任心和亲和力；
③有面授及相关教学经验者优先；
④热爱教育事业，有教师资格证优先。
方向：数学、物理、化学
岗位职责：
①负责高中教学工作，为学生提供高质量教学服务；
②深度挖掘客户需求，设计符合客户需求的课程和活动；
③保持和家长的沟通，及时反馈学员课堂表现；
④参与或运营讲座、直播、试听课等活动。
任职资格：
①本科及以上毕业生，敢于创新与挑战，富有创业精神；
②热爱教育行业，持有教师资格证优先；
③普通话标准，沟通表达自然大方，思路清晰，乐于分享；
④具有较强的组织和团队合作精神，抗压能力强。
方向：理科类
岗位职责：
①托管中密切关注并指导学生的学习进程，引导学生集中精力，提升学生的自主学习效率；
②通过定期评估和反馈，帮助学生设立和调整个性化的学习目标和计划；
③负责作业批改并根据每个学生的独特情况进行个性化答疑，从而提供针对性且高质量的辅导服务；
④保持与家长及孩子之间有效沟通，定期反馈孩子学习上的进步及挑战，并给出相应解决建议；
⑤关注学生身心健康成长，鼓励并帮助学生形成积极向上且自主探索式的学习态度和良好生活习惯；
⑥参与分校及部门组织的各类培训活动、集体教研会议等，不断提升自我专业能力。
任职资格：
①本科及以上学历，热爱教育事业，责任感强；
②具有相关专业背景，知识功底扎实；
③具备良好的沟通能力并富有亲和力，善于表达，普通话标准。
岗位职责：
一、政府关系对接与维护：
1、主动安排日常负责对接及维护本地（市区两级）教育、科技、文旅、市监、街道等政府、媒体资源，优化外部环境，沉淀拜访及会议记录，定期复盘和梳理分校外联资源；
二、配合所在城市法务伙伴，支持资质办理与维护：
1、配合分校相应办学资质的办理、变更、注销、年检相关工作；
2、配合业务部门做当地素养课程鉴定。
三、内部合规（风险预防与处理）：
1、政府监管要求落实：代表分校参加各类本市、区的政府侧会议，牵头统筹接收各项政策及政府通知事项（包括但不限于教培相关政策，资金监管、信息公示及安全防范要求），并内部组织落实。
2、主动关注并收集当地公开、非公开的政策法规，且了解当地监管部门针对当地政策的监管尺度，最终及时同步给校长和政策研究部。
3、了解业务发展动态，协助校长做好业务风险预警防范，作为第一责任人做好危机公关处理。在发生风险时能第一时间与总部社会价值部形成联动。
4、组织开展日常的政府侧迎检工作，牵头分校团队迎接政府检查，并将每次检查的反馈意见跟进落实，或立即整改，或决策合议后找到替代方案。
工作地点
福州（有“福”之州，福州学而思期待你的加入！）
学而思在全国37个城市均设立分校，学生可根据岗位需求自由选择。充分尊重意愿，安排人性化+成长多元化！
福利待遇
①全品类的周边元宇宙：阿噗君出现必有喜事！节庆礼盒、花样周边、日常礼物靓出圈；
②传承仪式感之纪念日：824周年庆、月度全员沟通会、年度表彰与开年大会等；
③年年有新意之福利包：开工红包、节日礼盒、寒暑假加油包、内购优惠、品牌折扣、下午茶/零食/小礼物等形式多样的日常福利。
应聘流程
简历筛选-初试-试讲-终试-培训-Offer/签约
（不同城市略有差异）
学而思生活：
关于人才发展
发展路径：
教好一个班（老师）-管好一个年级（年级组长）-带好一个学科（学科负责人）-办好一个分校（校长）
人才发展理念
①公开透明，保障公平；
②一年2-6次晋升窗口（不同城市有所差异），成长机会和空间充足；
③对于组织有特殊贡献、价值意义深远的员工，凡符合标准公司给予破格晋升机会，优秀的人很快能脱颖而出。
①若想调换工作城市，可根据目标城市的岗位需求申请跨城市调转，37个城市灵活选择；
②若想在其他岗位/赛道尝试，可申请内部活水，各类型岗位随需选择。
关于时间管理——灵活自由
学而思老师协调好全职与授课安排，不以时间长短论高低，用结果论证过程。
学长学姐关键词
学而思“冷”知识
4.岗位应聘：
扫码投递：
邮箱投递：
简历发送至 mengfanxin@tal.com
命名格式：意向城市+意向岗位+毕业院校+姓名
联系HR：
孟老师 手机号：15210643880 微信：miss000v
4.厦门大学专属交流群
学而思总部地址：北京市海淀区和盈中心学而思大楼官方联系电话：010-52926669
旗下产品：学而思素养、学而思高中、学而思国际、学而思大学生、彼芯等